為響應集團關(guān)于加大業(yè)務(wù)轉型，加大培訓力度的號召，集團廣東紅海人力資源有限惠州分公司在第二季度開(kāi)始，加強了在培訓業(yè)務(wù)方面的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及推進(jìn)力度。

    2012年8月19日，惠州分公司成功舉辦了首場(chǎng)企業(yè)內訓活動(dòng)，即是為中國建設銀行惠州分行策劃并組織了“建行惠州分行勞動(dòng)用工管理培訓講座”。

    本次培訓地點(diǎn)設在在惠州建設銀行惠州分行總部二樓會(huì )議室，并邀請了資深ＨＲ專(zhuān)家、廣州人力資源管理人學(xué)會(huì )委員劉矢平老師擔任講師，主要結合建設銀行用工實(shí)際情況，就《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)爭議調解仲裁法》《廣東省工資支付條例》等勞動(dòng)用工相關(guān)法律法規知識，勞動(dòng)用工風(fēng)險防控工作要點(diǎn)進(jìn)行了宣講?；葜萁ㄔO銀行分行人力資源部、法務(wù)部、工會(huì )、各支行分管領(lǐng)導共計22人參加了本次培訓。培訓過(guò)程中，學(xué)員與講師深入交流，積極互動(dòng)，氣氛活躍。

    本次培訓對中國建設銀行惠州分行今后更加科學(xué)、規范、合法的做好人員管理工作起到了重要的促進(jìn)作用，培訓效果得到了建設銀行惠州分行領(lǐng)導們的一致認可。通過(guò)開(kāi)展此次企業(yè)內訓，不僅讓惠州分公司有了開(kāi)展培訓業(yè)務(wù)的寶貴經(jīng)驗，同時(shí)也讓合作單位對紅海有了更為深入的了解，為今后進(jìn)一步拓展金融行業(yè)的培訓業(yè)務(wù)打下了良好的基礎。