2021 年7 月6 日，甘肅紅海人力資源有限公司武威分公司積極響應集團及政府號召，針對當前產(chǎn)業(yè)園區發(fā)展進(jìn)入新常態(tài)，面臨數字化賦能不足、產(chǎn)業(yè)鏈關(guān)聯(lián)度不強及產(chǎn)業(yè)配套服務(wù)薄弱的現狀，依托涼州區產(chǎn)業(yè)園區管委會(huì )，積極開(kāi)展并推出“工業(yè)園紅海人力資源服務(wù)共 享平臺”，將紅海云平臺作為園區人力資源服務(wù)平臺，為園區企業(yè)解決招聘、培訓、勞動(dòng)合同、勞務(wù)糾紛、咨詢(xún)靈活（臨時(shí)）用工等人力資源問(wèn)題。此次互聯(lián)網(wǎng)人力資源整體服務(wù)方案推介會(huì )，有針對性的對園區企業(yè)共建商業(yè)生態(tài)鏈，促進(jìn)內部經(jīng)濟循環(huán)、提升園區人力資源管理服務(wù)水平，塑造智慧工業(yè)園區，助力園區向政府提交滿(mǎn)意答卷。

 大會(huì )開(kāi)始

 管委會(huì )張書(shū)記、武威紅海李總分別發(fā)表講話(huà)

園區管委會(huì )張書(shū)記表示，當前園區企業(yè)發(fā)展存在招聘難，用工風(fēng)險大、用工不規范、各企業(yè)發(fā)展不平衡、缺乏技術(shù)型人才，人力資源管理不規范，企業(yè)發(fā)展存在諸多隱患等問(wèn)題，希望通過(guò)紅海人力資源公司能制定出符合企業(yè)發(fā)展的個(gè)性化人力資源管理方案。

武威紅海李總表示，互聯(lián)網(wǎng)數字化轉型是企業(yè)發(fā)展的必由之路，同時(shí)也表明企業(yè)可以依托紅海人力資源數字化平臺和整體服務(wù)，實(shí)現企業(yè)穩健發(fā)展，紅海數字化平臺也將針對企業(yè)發(fā)展中存在的諸多問(wèn)題提供專(zhuān)業(yè)指導和個(gè)性化服務(wù)方案，為助力園區企業(yè)快速發(fā)展貢獻紅海力量！

 公司團隊成員分別對五大平臺功能進(jìn)行逐一介紹

會(huì )后交流

企業(yè)需求調查問(wèn)卷

通過(guò)此次互聯(lián)網(wǎng)人力資源整體服務(wù)方案推薦會(huì )，聚焦人力資本發(fā)展， 圍繞工業(yè)園的建設，為各行業(yè)交流合作、共同發(fā)展提供良好的平臺， 通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)幫助工業(yè)園企業(yè)打開(kāi)人力資源管理新思路，同時(shí)助力“政府搭臺、企業(yè)唱戲”，強化政府政策傾斜和有效信息化監管，借助紅海一體化人力資源服務(wù)平臺，推動(dòng)園區企業(yè)傳統人力資源管理數字化轉型。

甘肅紅海武威分公司供稿

2021年7月6日