2015年是電商硝煙彌漫的一年，快遞業(yè)競爭激烈的一年，雙十一期間淘寶、京東、蘇寧及眾多電子購物平臺，讓中國的電子商務(wù)經(jīng)濟爆發(fā)出舉世矚目的經(jīng)濟實(shí)力，隨著(zhù)電子商務(wù)的發(fā)展，帶動(dòng)最為明顯的其下游行業(yè)就是快遞行業(yè)，在“三通一達”加緊上市、并購的風(fēng)潮中，中國快遞業(yè)的龍頭企業(yè)順豐，并沒(méi)有跟風(fēng)，而是在穩扎穩打的基礎上繼續保持好自己服務(wù)優(yōu)質(zhì)、有保障特色，在2016丙申春節期間提出“365天不打烊”口號。作為黑龍江省順風(fēng)速運有限公司最大的人力資源外包商------哈爾濱紅海人力資源公司，在與順豐共同完美渡過(guò)合作3年來(lái)的歷次高峰期后，面對春節的困難已經(jīng)胸有成竹、有備無(wú)患。從元旦開(kāi)始，哈爾濱紅海積極籌備春節困難時(shí)期人員短缺問(wèn)題，做好老員工的思想安撫工作，大量?jì)渑R時(shí)用工人員數量，與順豐加強溝通合理化建議串休、調休、工期排班。順豐項目主管杜曉兵全時(shí)堅守在一線(xiàn)，用自己的行動(dòng)，紅海人的精神，感動(dòng)著(zhù)每一位一線(xiàn)員工。由于準備充分，預案合理，哈爾濱紅海員工眾志成城，共同出色的渡過(guò)了春節期間的困難時(shí)期。

春節3天短暫的休息，2016年2月8日哈爾濱紅海順豐一線(xiàn)員工全員到崗，在順豐眾多勞務(wù)外包商中，再次體現了專(zhuān)業(yè)的職業(yè)素養，體現了紅海的服務(wù)品質(zhì)。為了給予員工積極努力點(diǎn)贊，為了表彰優(yōu)秀員工在2015年的工作，同時(shí)也是為了彌補2015年末因為時(shí)間緊任務(wù)重而未能召開(kāi)的一線(xiàn)員工表彰會(huì )，哈爾濱紅海戴麗莉總經(jīng)理專(zhuān)門(mén)委托順豐項目主管杜曉兵召開(kāi)表彰會(huì )，同時(shí)向優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)、獎金，并由杜曉兵轉達了向的員工慰問(wèn)和感謝。哈爾濱紅海順豐項目在經(jīng)歷了歷次的用工高峰、短工寒潮，哈爾濱紅海已經(jīng)能夠從容面對并出色完美的完成順豐要求的每一項任務(wù)。哈爾濱紅海的專(zhuān)業(yè)服務(wù)已經(jīng)在黑龍江順豐速運有限公司樹(shù)立起一座金字招牌。