8月14日，甘肅紅海人力資源有限公司金昌分公司受金昌市福利彩票發(fā)行中心委托進(jìn)行為期一天的招聘競聘工作，此次面向社會(huì )公開(kāi)招聘金昌市福利彩票發(fā)行中心市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部長(cháng)1名，綜合文秘1名，競聘為聘用人員競聘上崗工作。

金昌市福利彩票發(fā)行中心為進(jìn)一步充實(shí)管理人員隊伍，創(chuàng )造“公開(kāi)、公平、競爭、擇優(yōu)”的選人環(huán)境，合理流動(dòng)的用人導向，充分調動(dòng)職工活力，促進(jìn)優(yōu)秀人才脫穎而出，建立一支精干、高效、務(wù)實(shí)的專(zhuān)業(yè)隊伍。按工作需要設置競聘崗位22個(gè)（其中管理崗位8個(gè)，一般工作崗位14個(gè)）共有26位人員參加競聘。8月14日上午，競聘人員按名單順序就座進(jìn)行民政工作政策、福彩發(fā)行管理政策、業(yè)務(wù)知識及政治理論的閉卷考試。

隨后，競聘人員按照順序進(jìn)行競聘演講面試，從工作概況以及擬競聘職位的規劃與工作展望等方面進(jìn)行了細致的闡述。緊接著(zhù)，由評議組進(jìn)行提問(wèn)及打分。最后全體競聘人員進(jìn)行民主測評。

8月14日下午，參加此次公開(kāi)招聘的人員共13名，招聘環(huán)節分為筆試與面試兩部分，筆試部分為《綜合基礎知識》，面試為結構化面試，參加面試的人員分別進(jìn)行了簡(jiǎn)短而又精彩的自我介紹，或緊張，或放松，不盡相同。各位面試評委也相對做了一些提問(wèn)。整個(gè)面試過(guò)程始終堅持科學(xué)、公正、公開(kāi)的選人原則，嚴格考試程序、規范操作、嚴肅紀律，落實(shí)好公開(kāi)制度、責任制度，確保招聘工作公開(kāi)、公平、公正，保障招聘工作有序開(kāi)展。

此次競聘上崗及公開(kāi)招聘從理論筆試、民主測評、面試，各個(gè)環(huán)節都公平、工作、公開(kāi)，規范嚴格。

通過(guò)本次公開(kāi)競聘選拔，金昌市福利彩票發(fā)行中心干部隊伍更加精簡(jiǎn)高效，積極穩妥，公開(kāi)招聘為我市福彩事業(yè)注入新鮮血液，增添新的活力，為我市福彩事業(yè)的發(fā)展打下堅實(shí)的基礎。為全面推動(dòng)金昌市福利彩票事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強保障。

甘肅紅海人力資源有限公司金昌分公司

2022年8月15日