為提升新員工專(zhuān)業(yè)能力與實(shí)戰技能，盡快融入企業(yè)文化并提升工作績(jì)效。根據公司培訓工作計劃的安排，同時(shí)應湖北紅海系統陸續新成立數家分子公司的現狀需求，湖北紅海人力資源有限公司定于2015年19日至1月23日組織為期一周的新員工培訓。

本次培訓對象為2014年1月1日后入職的員工。培訓地點(diǎn)在湖北紅海人力資源有限公司會(huì )議室。培訓內容包括（一）紅海公司企業(yè)概述、企業(yè)文化、核心價(jià)值觀(guān)；（二）職業(yè)素養訓練、心態(tài)、溝通、禮儀等；（三）核心線(xiàn)條理論知識及實(shí)操技能。培訓師資由湖北公司各業(yè)務(wù)骨干組成。本次培訓還將采用閉卷考試作為評估成績(jì)， 70 分以下者視為培訓考核不合格，給予其一次補考機會(huì )，補考再不及格者則按照公司相關(guān)制度規定進(jìn)行處理。

18日晚些時(shí)候，各分子公司新員工們陸續來(lái)漢，到20點(diǎn)前后培訓人員已全部到齊。

19日9：00整，伴隨著(zhù)激情洋溢的《紅海之歌》，培訓課程正式拉開(kāi)序幕。首先，各地學(xué)員們分別做了個(gè)性分明的自我介紹，“我叫什么名字，我從哪里來(lái)，我目前的崗位是什么……”其間不乏幽默詼諧之妙語(yǔ)，帶動(dòng)起整個(gè)培訓現場(chǎng)的活躍氣氛。

良好的開(kāi)始是成功的一半，預祝湖北紅海系統2015年新員工培訓工作圓滿(mǎn)成功！

（培訓現場(chǎng)）